CNP 72203 · TEER 2

Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles au Québec : salaire, études, tâches et perspectives

Les monteurs de lignes électriques et de câbles montent, entretiennent et réparent des réseaux aériens et souterrains de transmission et de distribution d'électricité. Ce groupe inclus aussi les apprentis.

Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés DEP ou apprentissageSecondaireExpérience exigéePermis, certificat ou ordre Perspectives : Modérées
Salaire médian
42.49 $/heure
Québec · 2023-2024
Niveau CNP
TEER 2
Études collégiales de 2 à 3 ans, apprentissage long ou supervision
Offres récentes
postes déclarés au Guichet-Emplois
Perspectives
Modérées
2025-2027

En quoi consiste ce métier?

Les monteurs de lignes électriques et de câbles montent, entretiennent et réparent des réseaux aériens et souterrains de transmission et de distribution d'électricité. Ce groupe inclus aussi les apprentis.

Code CNP72203
CatégorieMétiers, transport, machinerie et domaines apparentés
TEER2 — Études collégiales de 2 à 3 ans, apprentissage long ou supervision
Titre anglaisElectrical power line and cable workers
Portée salarialeQuébec
Date de révision salariale2025-11-19
Profondeur de la fiche896 mots provenant des champs professionnels officiels · niveau de complétude 8/9

Salaire de Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles au Québec

Niveau bas
30.9 $/heure
Médiane
42.49 $/heure
Niveau haut
49.2 $/heure
Moyenne publiée
41.66 $/heure

Équivalences indicatives

ScénarioEstimation
35 heures par semaine77331.8 $/an
37,5 heures par semaine82855.5 $/an
40 heures par semaine88379.2 $/an
Revenu mensuel à 37,5 h/semaine6904.62 $/mois

Ces équivalences multiplient simplement le salaire médian. Elles n'ajoutent ni heures supplémentaires, primes, vacances, périodes sans travail ni avantages sociaux.

Salaires par région économique

RégionBasMédianHautPériode
Lanaudière30.0 $/heure42.77 $/heure52.62 $/heure2023-2024
Laurentides29.33 $/heure42.52 $/heure55.0 $/heure2023-2024
Abitibi-Témiscamingue30.9 $/heure42.49 $/heure49.2 $/heure2023-2024
Bas-Saint-Laurent30.9 $/heure42.49 $/heure49.2 $/heure2023-2024
Capitale-Nationale30.9 $/heure42.49 $/heure49.2 $/heure2023-2024
Centre-du-Québec30.9 $/heure42.49 $/heure49.2 $/heure2023-2024
Chaudière-Appalaches30.9 $/heure42.49 $/heure49.2 $/heure2023-2024
Côte-Nord30.9 $/heure42.49 $/heure49.2 $/heure2023-2024
Mauricie30.9 $/heure42.49 $/heure49.2 $/heure2023-2024
Montérégie28.19 $/heure42.49 $/heure55.0 $/heure2023-2024
Outaouais30.9 $/heure42.49 $/heure49.2 $/heure2023-2024
Saguenay--Lac-Saint-Jean30.9 $/heure42.49 $/heure49.2 $/heure2023-2024
Laval30.14 $/heure42.29 $/heure52.84 $/heure2024

Études, formation et conditions d'accès

Catégorie TEER 2

Études collégiales de 2 à 3 ans, apprentissage long ou supervision. Cette catégorie décrit une structure typique de la CNP; les exigences officielles détaillées ci-dessous ont priorité.

  • Un diplôme d'études secondaires est habituellement exigé.
  • Un apprentissage comme monteur de lignes d'une durée de trois ou quatre ans dans le cadre d'un programme provincial ouplus de quatre ans d'expérience dans ce métier ainsi qu'une formation spécialisée en technologie électrique, en milieu scolaire ou industriel, sont habituellement exigés pour les monteurs de lignes électriques et de câbles.
  • Le certificat de qualification pour les techniciens de lignes électriques est offert, bien que facultatif, à Terre-Neuve-et-Labrador, en Nouvelle-Écosse, à l'Île-du-Prince-Édouard, au Nouveau-Brunswick, en Ontario, en Saskatchewan, en Alberta, en Colombie-Britannique, au Yukon, dans les Territoires du Nord-Ouest et au Nunavut.
  • Le certificat de qualification pour les monteurs de lignes sous tension de construction est offert, bien que facultatif, à Terre-Neuve-et-Labrador.
  • Le certificat de qualification pour les monteurs de lignes de distribution d'électricité est offert, bien que facultatif, au Nouveau-Brunswick.
  • Les techniciens de lignes électriques qualifiés peuvent obtenir la mention Sceau rouge après la réussite de l'examen interprovincial Sceau rouge.
DEP ou apprentissageSecondaireExpérience exigéePermis, certificat ou ordre

Une exigence nationale ne confirme pas automatiquement l'équivalence d'un diplôme au Québec. Certains emplois exigent un permis provincial, une carte de compétence, l'adhésion à un ordre ou une certification particulière.

Tâches et fonctions principales

  • installer, entretenir, dépanner et réparer des réseaux de distribution et de transmission d'électricité, y compris des lignes et des câbles électriques aériens et souterrains, des isolateurs, des conducteurs, des parafoudres, des coupe-circuits, des transformateurs et d'autre matériel connexe
  • monter et entretenir des poteaux et des pylônes en acier, en bois ou en béton de même que des câbles de haubanage
  • épisser, souder et isoler des conducteurs et des câbles connexes, pour raccorder la distribution d'énergie et le réseau de transmission à l'aide d'outils à épisser et de matériel et d'outils électriques appropriés
  • vérifier et mettre à l'essai des lignes et des câbles électriques aériens et souterrains, de même que du matériel auxiliaire, à l'aide d'appareils de vérification électrique
  • grimper dans des échelles ou utiliser des nacelles à commandes hydrauliques pour effectuer des travaux en hauteur dans les poteaux et les pylônes, ou travailler dans des espaces restreints, comme des tranchées et des tunnels, pour installer des lignes et des câbles électriques de même que d'autre matériel auxiliaire
  • installer et entretenir des réseaux d'éclairage des rues
  • communiquer avec d'autres travailleurs afin de coordonner la préparation et la réalisation des travaux.

Compétences centrales décrites par OaSIS

Réparer et Dépannage

pour dépanner et réparer les réseaux de distribution et de transmission électrique, y compris les lignes et les câbles électriques aériens et souterrains, les isolateurs, les transformateurs et les autres équipements associés

Maintenance préventive

pour entretenir les systèmes d’éclairage public en procédant à des essais sur les conducteurs, les câbles et les ampoules afin de remplacer les composants avant qu’ils ne tombent en panne

Force statique

pour effectuer de manière sûre et efficace des tâches qui nécessitent souvent de soulever, de porter et de manipuler des équipements et des matériaux lourds

Équilibre global du corps

pour rester stable et garder l’équilibre afin de se déplacer sur les structures, de grimper aux poteaux, d’utiliser des nacelles élévatrices ou de manœuvrer des équipements en toute sécurité

Souci du détail

pour effectuer l’installation, l’entretien et la réparation appropriés des réseaux de transport et de distribution d’électricité, où la précision est essentielle à la fiabilité et à la sécurité des infrastructures électriques

Compétences, connaissances et profil de travail

Compétences les plus importantes

Dépannage4.0/5
Maintenance préventive4.0/5
Réparer4.0/5
Ajustage — montage3.0/5
Analyse de systèmes3.0/5
Évaluation3.0/5
Fonctionnement et contrôle3.0/5
Gestion du temps3.0/5
Pensée critique3.0/5
Prise de décisions3.0/5

Connaissances

  • Électricité et électronique (2.0)
  • Bâtiment et construction (1.0)
  • Conception technique (1.0)
  • Exploitation de véhicules, de machinerie et d'équipement (1.0)
  • Fabrication et production (1.0)
  • Formation, mentorat et encadrement (1.0)
  • Gestion des affaires (1.0)
  • Langues (1.0)
  • Mathématiques (1.0)
  • Mécanique et machines (1.0)

Aptitudes

  • Équilibre global du corps (5.0)
  • Coordination globale du corps (4.0)
  • Dextérité manuelle (4.0)
  • Endurance (4.0)
  • Force du torse (4.0)
  • Force dynamique (4.0)
  • Force statique (4.0)
  • Rapidité de mouvement des membres (4.0)

Qualités personnelles

  • Adaptabilité (4.0)
  • Autonomie (4.0)
  • Collaboration (4.0)
  • Souci du détail (4.0)
  • Tolérance au stress (4.0)
  • Apprentissage actif (3.0)
  • Esprit d’innovation (3.0)

Activités de travail dominantes

Effectuer des activités physiques · 5.0Manier et manipuler des objets · 5.0Entretien électronique · 4.0Évaluer · 4.0Inspection d’équipements, de structures ou de matériaux · 4.0Acquérir et appliquer des connaissances · 3.0Analyser des données ou de l’information · 3.0Communiquer avec les collègues de travail · 3.0Contrôler des machines et des processus · 3.0Coordonner le travail et les activités d’autres personnes · 3.0

Éléments du contexte de travail

Conditions dangereuses (Fréquence) · 5.0Équipement de sécurité de base (Fréquence) · 5.0Blessure cutanée (Fréquence) · 4.0Conséquence des erreurs (Degré de conséquence de l’erreur) · 4.0Équipement de sécurité spécialisé (Fréquence) · 4.0Équipements, machineries et outils dangereux (Fréquence) · 4.0Être en contact avec d’autres personnes (Fréquence) · 4.0Fréquence de la prise de décisions (Fréquence ) · 4.0

Milieux de travail et employeurs

  • Entreprises de production, de transmission et de distribution d'électricité
  • Entrepreneurs en électricité
  • Services d'utilité publique

Perspectives d'emploi et demande récente

Perspectives 2025-2027 : Modérées
RégionCotePériode
Gaspésie–Îles-de-la-MadeleineIndéterminées2025-2027
Bas-Saint-LaurentModérées2025-2027
Capitale-NationaleModérées2025-2027
Chaudière-AppalachesModérées2025-2027
EstrieBonnes2025-2027
Centre-du-QuébecModérées2025-2027
MontérégieModérées2025-2027
MontréalModérées2025-2027
LavalModérées2025-2027
LanaudièreModérées2025-2027
LaurentidesModérées2025-2027
OutaouaisModérées2025-2027

Appellations d'emploi associées

monteur/monteuse de lignes - voitures de tramwayinspecteur/inspectrice de lignes électriquespréposé/préposée à l'entretien de lignes électriques - réseau électriqueinspecteur/inspectrice de lignes à haute tension - réseau électriquemonteur-réparateur/monteuse-réparatrice de lignes - réseau électriqueréparateur/réparatrice de lampadaires - réseau électriquepréposé/préposée à l'entretien et à la réparation de lampadaires - réseau électriquepréposé/préposée à l'entretien de lignes sur pylônes - réseau électriquemonteur/monteuse de lignes sur pylônes - réseau électriquemonteur/monteuse de lignes de transport - réseau électriqueépisseur/épisseuse de câbles souterrains - réseau électriqueinstallateur/installatrice de lignes souterraines - réseau électriqueapprenti réparateur/apprentie réparatrice de lignes électriqueschef monteur/chef monteuse - production et transport d'électricitéinstallateur/installatrice de compteurs d'électricité

Renseignements supplémentaires et progression

  • La mention Sceau rouge permet une mobilité interprovinciale.
  • L'expérience permet d'accéder à des postes de supervision.

Métiers similaires à explorer

Questions fréquentes

Quel est le salaire de Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles au Québec?

Le salaire médian publié pour Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles au Québec est de 42.49 $/heure. Le niveau bas est 30.9 $/heure et le niveau haut 49.2 $/heure.

Quelles études faut-il pour devenir Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles?

Un diplôme d'études secondaires est habituellement exigé.

Que fait une personne qui travaille comme Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles?

installer, entretenir, dépanner et réparer des réseaux de distribution et de transmission d'électricité, y compris des lignes et des câbles électriques aériens et souterrains, des isolateurs, des conducteurs, des parafoudres, des coupe-circuits, des transformateurs et d'autre matériel connexe monter et entretenir des poteaux et des pylônes en acier, en bois ou en béton de même que des câbles de haubanage épisser, souder et isoler des conducteurs et des câbles connexes, pour raccorder la distribution d'énergie et le réseau de transmission à l'aide d'outils à épisser et de matériel et d'outils électriques appropriés

Quelles sont les perspectives d'emploi pour Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles?

Les perspectives officielles 2025-2027 sont classées « Modérées » pour le Québec.

Où peut travailler Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles?

Les principaux milieux mentionnés sont : Entreprises de production, de transmission et de distribution d'électricité; Entrepreneurs en électricité; Services d'utilité publique.

Sources et limites

Données mises à jour le 2026-08-04. Une fiche décrit un groupe professionnel et ne garantit ni l'admissibilité à un poste, ni la reconnaissance d'un diplôme, ni un salaire individuel. Vérifiez les règles du Québec, les conventions collectives et les exigences de l'employeur.

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