Négociation et Persuasion
CNP 42100 · TEER 2
Policiers/policières (sauf cadres supérieurs) au Québec : salaire, études, tâches et perspectives
Les agents de police maintiennent l'ordre public et font appliquer les lois et règlements. Ils répondent aux appels d'urgence, patrouillent dans les quartiers et les espaces publics, dirigent la circulation routière, contrôlent les foules, arrêtent les contrevenants et établissent des relations communautaires.
Salaire médian
45.08 $/heure
Québec · 2023-2024
Niveau CNP
TEER 2
Études collégiales de 2 à 3 ans, apprentissage long ou supervision
Offres récentes
—
postes déclarés au Guichet-Emplois
Perspectives
Modérées
2025-2027
En quoi consiste ce métier?
Les agents de police maintiennent l'ordre public et font appliquer les lois et règlements. Ils répondent aux appels d'urgence, patrouillent dans les quartiers et les espaces publics, dirigent la circulation routière, contrôlent les foules, arrêtent les contrevenants et établissent des relations communautaires.
| Code CNP | 42100 |
|---|---|
| Catégorie | Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux |
| TEER | 2 — Études collégiales de 2 à 3 ans, apprentissage long ou supervision |
| Titre anglais | Police officers (except commissioned) |
| Portée salariale | Québec |
| Date de révision salariale | 2025-11-19 |
| Profondeur de la fiche | 783 mots provenant des champs professionnels officiels · niveau de complétude 8/9 |
Salaire de Policiers/policières (sauf cadres supérieurs) au Québec
Niveau bas
28.57 $/heure
Médiane
45.08 $/heure
Niveau haut
64.29 $/heure
Moyenne publiée
45.78 $/heure
Équivalences indicatives
| Scénario | Estimation |
|---|---|
| 35 heures par semaine | 82045.6 $/an |
| 37,5 heures par semaine | 87906.0 $/an |
| 40 heures par semaine | 93766.4 $/an |
| Revenu mensuel à 37,5 h/semaine | 7325.5 $/mois |
Ces équivalences multiplient simplement le salaire médian. Elles n'ajoutent ni heures supplémentaires, primes, vacances, périodes sans travail ni avantages sociaux.
Salaires par région économique
| Région | Bas | Médian | Haut | Période |
|---|---|---|---|---|
| Estrie | 27.65 $/heure | 52.0 $/heure | 65.68 $/heure | 2023-2024 |
| Montérégie | 29.11 $/heure | 50.0 $/heure | 62.5 $/heure | 2023-2024 |
| Gaspésie--Îles-de-la-Madeleine | 34.46 $/heure | 48.88 $/heure | 60.97 $/heure | 2024 |
| Bas-Saint-Laurent | 34.24 $/heure | 48.47 $/heure | 61.15 $/heure | 2024 |
| Laval | 31.73 $/heure | 48.18 $/heure | 61.21 $/heure | 2024 |
| Laurentides | 32.58 $/heure | 47.76 $/heure | 60.0 $/heure | 2024 |
| Lanaudière | 33.02 $/heure | 47.64 $/heure | 61.26 $/heure | 2024 |
| Saguenay--Lac-Saint-Jean | 32.68 $/heure | 47.3 $/heure | 57.48 $/heure | 2024 |
| Mauricie | 32.69 $/heure | 47.06 $/heure | 58.45 $/heure | 2024 |
| Côte-Nord | 31.14 $/heure | 46.78 $/heure | 59.35 $/heure | 2024 |
| Chaudière-Appalaches | 32.68 $/heure | 46.41 $/heure | 57.48 $/heure | 2024 |
| Outaouais | 31.32 $/heure | 46.24 $/heure | 57.37 $/heure | 2024 |
| Capitale-Nationale | 31.8 $/heure | 46.12 $/heure | 56.16 $/heure | 2024 |
| Montréal | 29.8 $/heure | 45.91 $/heure | 58.12 $/heure | 2024 |
| Centre-du-Québec | 31.73 $/heure | 45.82 $/heure | 55.81 $/heure | 2024 |
| Abitibi-Témiscamingue | 33.0 $/heure | 44.0 $/heure | 75.0 $/heure | 2023-2024 |
Études, formation et conditions d'accès
Catégorie TEER 2
Études collégiales de 2 à 3 ans, apprentissage long ou supervision. Cette catégorie décrit une structure typique de la CNP; les exigences officielles détaillées ci-dessous ont priorité.
- Un diplôme d'études secondaires est exigé.
- Un programme d'études collégiales en techniques policières est exigé au Québec et habituellement exigé dans les autres provinces et territoires.
- Un programme de formation en patrouille-gendarmerie de trois à six mois est exigé.
- Le policier doit satisfaire des critères d'agilité, de force, de condition physique et de bonne vision. Des épreuves psychologiques et autres sont aussi exigées.
- Une formation ou une accréditation spécialisée peut être exigée pour certains domaines des services de police.
Une exigence nationale ne confirme pas automatiquement l'équivalence d'un diplôme au Québec. Certains emplois exigent un permis provincial, une carte de compétence, l'adhésion à un ordre ou une certification particulière.
Tâches et fonctions principales
- intervenir aux appels d’urgence et de plaintes, exécuter les mandats de perquisitions et arrêter les suspects de délits criminels
- patrouiller dans les secteurs désignés à pied, à cheval, à vélo ou par véhicules motorisés pour maintenir l'ordre et la sécurité publique, et pour faire respecter les lois et les règlements
- préparer des rapports pour enregistrer les incidents et les activités de patrouilles et témoigner devant les tribunaux
- secourir les victimes d'accidents, de délits criminels et de catastrophes naturelles
- surveiller la circulation pour s’assurer que les automobilistes respectent le code de la sécurité routière et tester les personnes soupçonnées de conduire avec les facultés affaiblies
- contrôler les foules lors d’événements publics et de manifestations et surveiller les comportements suspects et violents
- participer à l'élaboration des programmes de prévention du crime, d'information publique, de sécurité et de relations communautaires
- effectuer des tâches administratives dans l’application des lois, telles que la maintenance de l’équipement et des fichiers d’information
- aider, au besoin, les enquêteurs de police dans les enquêtes criminelles.
Compétences centrales décrites par OaSIS
pour désamorcer les conflits et négocier avec les personnes afin de résoudre les différends ou gérer les situations volatiles
Perception sociale
pour établir des relations efficaces avec la collectivité, évaluer les situations avec exactitude et interagir de façon appropriée auprès de diverses personnes
Vitesse de perception
pour rapidement identifier et réagir aux changements dans leur environnement afin de repérer les menaces ou les dangers potentiels pendant les patrouilles ou les situations d’urgence
Maîtrise de la cadence et Temps de réaction
pour prendre des décisions en une fraction de seconde face à des situations dynamiques, comme la conduite à grande vitesse, la poursuite de suspects ou des situations d’urgence
Tolérance au stress
pour rester efficace et prendre des décisions judicieuses sous pression, y compris lors de confrontations ou de scénarios d’urgence
Compétences, connaissances et profil de travail
Compétences les plus importantes
Connaissances
- Droit (3.0)
- Sûreté et sécurité publique (3.0)
- Exploitation de véhicules, de machinerie et d'équipement (2.0)
- Langues (2.0)
- Travail de bureau (2.0)
- Affaires publiques et relations gouvernementales (1.0)
- Enseignement (1.0)
- Gestion des affaires (1.0)
- Logistique (1.0)
- Mathématiques (1.0)
Aptitudes
- Coordination œil-main (5.0)
- Force explosive (5.0)
- Maîtrise de la cadence (5.0)
- Réaction à plusieurs signaux (5.0)
- Stabilité des bras et des mains (5.0)
- Temps de réaction (5.0)
- Vision de loin (5.0)
- Vision nocturne (5.0)
Qualités personnelles
- Tolérance au stress (5.0)
- Adaptabilité (4.0)
- Collaboration (4.0)
- Leadership (4.0)
- Orientation axée sur le service (4.0)
- Orientation sociale (4.0)
- Préoccupation des autres (4.0)
Activités de travail dominantes
Éléments du contexte de travail
Milieux de travail et employeurs
- Administrations municipales et gouvernements régionaux, provinciaux et fédéral
Perspectives d'emploi et demande récente
Perspectives 2025-2027 : Modérées
| Région | Cote | Période |
|---|---|---|
| Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine | Modérées | 2025-2027 |
| Bas-Saint-Laurent | Modérées | 2025-2027 |
| Capitale-Nationale | Modérées | 2025-2027 |
| Chaudière-Appalaches | Modérées | 2025-2027 |
| Estrie | Bonnes | 2025-2027 |
| Centre-du-Québec | Limitées | 2025-2027 |
| Montérégie | Modérées | 2025-2027 |
| Montréal | Modérées | 2025-2027 |
| Laval | Modérées | 2025-2027 |
| Lanaudière | Modérées | 2025-2027 |
| Laurentides | Limitées | 2025-2027 |
| Outaouais | Modérées | 2025-2027 |
Appellations d'emploi associées
Renseignements supplémentaires et progression
- L'expérience et une formation supplémentaire permettent d'accéder à des postes d'enquête dans un corps de police.
Professions exclues ou classées ailleurs
- détective privé/détective privée
Métiers similaires à explorer
Questions fréquentes
Quel est le salaire de Policiers/policières (sauf cadres supérieurs) au Québec?
Le salaire médian publié pour Policiers/policières (sauf cadres supérieurs) au Québec est de 45.08 $/heure. Le niveau bas est 28.57 $/heure et le niveau haut 64.29 $/heure.
Quelles études faut-il pour devenir Policiers/policières (sauf cadres supérieurs)?
Un diplôme d'études secondaires est exigé.
Que fait une personne qui travaille comme Policiers/policières (sauf cadres supérieurs)?
intervenir aux appels d’urgence et de plaintes, exécuter les mandats de perquisitions et arrêter les suspects de délits criminels patrouiller dans les secteurs désignés à pied, à cheval, à vélo ou par véhicules motorisés pour maintenir l'ordre et la sécurité publique, et pour faire respecter les lois et les règlements préparer des rapports pour enregistrer les incidents et les activités de patrouilles et témoigner devant les tribunaux
Quelles sont les perspectives d'emploi pour Policiers/policières (sauf cadres supérieurs)?
Les perspectives officielles 2025-2027 sont classées « Modérées » pour le Québec.
Où peut travailler Policiers/policières (sauf cadres supérieurs)?
Les principaux milieux mentionnés sont : Administrations municipales et gouvernements régionaux, provinciaux et fédéral.
Sources et limites
- Guichet-Emplois — données salariales ouvertes
- OaSIS 2025 — descriptions, exigences, fonctions et compétences
- Guichet-Emplois — perspectives sur trois ans
- Guichet-Emplois — offres mensuelles ouvertes
Données mises à jour le 2026-08-04. Une fiche décrit un groupe professionnel et ne garantit ni l'admissibilité à un poste, ni la reconnaissance d'un diplôme, ni un salaire individuel. Vérifiez les règles du Québec, les conventions collectives et les exigences de l'employeur.