Urbanistes et planificateurs/planificatrices de l'utilisation des sols au Québec : salaire, études, tâches et perspectives

En quoi consiste ce métier?

Les urbanistes et planificateurs de l'utilisation des sols élaborent des plans et recommandent des politiques pour l'utilisation des sols, des installations et des services connexes dans les zones urbaines et rurales et dans les régions éloignées.

Code CNP	21202
Catégorie	Sciences naturelles et appliquées
TEER	1 — Diplôme universitaire ou expertise spécialisée importante
Titre anglais	Urban and land use planners
Portée salariale	Québec
Date de révision salariale	2025-11-19
Profondeur de la fiche	852 mots provenant des champs professionnels officiels · niveau de complétude 8/9

Salaire de Urbanistes et planificateurs/planificatrices de l'utilisation des sols au Québec

Équivalences indicatives

Ces équivalences multiplient simplement le salaire médian. Elles n'ajoutent ni heures supplémentaires, primes, vacances, périodes sans travail ni avantages sociaux.

Salaires par région économique

Études, formation et conditions d'accès

• Un baccalauréat en urbanisme, en géographie, en architecture, en génie ou dans une discipline connexe est exigé.
• Une maîtrise en planification urbaine et régionale, en design et en planification de l'environnement, en architecture, en génie ou dans une discipline connexe peut être exigée.
• L'adhésion à l'Institut canadien des urbanistes est habituellement exigée.
• Les urbanistes et planificateurs de l'utilisation des sols sont réglementés en Nouvelle-Écosse, au Nouveau-Brunswick, au Québec, en Alberta, dans les Territoires du Nord-Ouest et au Nunavut, et l'appartenance à un institut de planification provincial peut être exigée dans les autres provinces.
• La certification Leadership in Energy and Environmental Design (LEED) est offerte par le Conseil du bâtiment durable du Canada et peut être exigée par certains employeurs.

Une exigence nationale ne confirme pas automatiquement l'équivalence d'un diplôme au Québec. Certains emplois exigent un permis provincial, une carte de compétence, l'adhésion à un ordre ou une certification particulière.

Tâches et fonctions principales

• recueillir et analyser des données sur les facteurs démographiques, économiques, juridiques, politiques, culturels, sociologiques, physiques ou autres influant sur l'utilisation des sols
• s'entretenir avec les autorités municipales, provinciales et fédérales, le public, les représentants de citoyens, les sociologues, les avocats, les lotisseurs, et les groupes d'intérêts afin d'élaborer et développer des plans d'utilisation des sols ou des plans communautaires
• préparer et recommander des concepts de lotissement et des plans de zonage, de subdivisions, de réseaux de transport, de services d'utilité publique, d'installations communautaires, de parcs et d'autres utilisations des sols et des terres arables
• préparer des plans d'aménagement pour protéger l'environnement des réserves fauniques, des parcs nationaux et provinciaux et assurer la protection de bassins hydrographiques
• présenter des plans aux autorités civiles, rurales et régionales et tenir des assemblées publiques pour présenter les plans, les propositions ou les études de planification au grand public et aux groupes d'intérêts
• réviser et évaluer des propositions pour l'utilisation des sols et des propositions de plans de lotissement et préparer des recommandations
• évaluer les demandes de permis de développement et administrer les règlements de planification et de zonage
• établir des objectifs et des politiques à long terme pour l'utilisation des sols et la protection de l'environnement
• superviser et coordonner le travail des techniciens et technologues en planification urbaine.

Compétences centrales décrites par OaSIS

Compétences, connaissances et profil de travail

Compétences les plus importantes

Activités de travail dominantes

Éléments du contexte de travail

Milieux de travail et employeurs

• Tous les ordres de gouvernement
• Firmes d'ingénieurs ou des sociétés de consultants
• Lotisseurs
• Consultants privés

Perspectives d'emploi et demande récente

Appellations d'emploi associées

Renseignements supplémentaires et progression

• L'expérience permet d'accéder à des postes de gestion en planification.

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Questions fréquentes

Sources et limites

• Guichet-Emplois — données salariales ouvertes
• OaSIS 2025 — descriptions, exigences, fonctions et compétences
• Guichet-Emplois — perspectives sur trois ans
• Guichet-Emplois — offres mensuelles ouvertes

Données mises à jour le 2026-08-04. Une fiche décrit un groupe professionnel et ne garantit ni l'admissibilité à un poste, ni la reconnaissance d'un diplôme, ni un salaire individuel. Vérifiez les règles du Québec, les conventions collectives et les exigences de l'employeur.

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