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Emploi saisonnier : calculer ses prestations et traverser la morte-saison

Pêche, tourisme, foresterie, agriculture, construction : des milliers de personnes travaillent par saison et vivent chaque année la même rupture de revenus. Comment le calcul des prestations dépend de la région, et ce qui se prépare pendant la saison, pas après.

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Dernière révision17 septembre 2026
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Décision importanteConfirmer à la source

Les règles, tarifs, programmes et données peuvent changer. La section « Sources et limites » précise le fondement de cette page.

Le seuil d’admissibilité n’est pas le même partout

Le nombre d’heures d’emploi assurable requis pour ouvrir une demande d’assurance-emploi dépend du taux de chômage de la région où vous résidez, et il détermine aussi la durée des prestations. Deux personnes ayant travaillé exactement le même nombre d’heures à la même date n’obtiennent donc pas la même réponse si elles habitent dans deux régions différentes. C’est la première chose à vérifier, et elle se calcule sur la base officielle, pas par comparaison avec un collègue.

Ce qui se prépare pendant la saison

La qualité d’une morte-saison se décide plusieurs mois avant qu’elle commence. Quatre éléments pèsent plus que tout le reste.

Les heures déclarées
Toutes les heures assurables doivent apparaître : heures supplémentaires, déplacements rémunérés, semaines coupées par la météo. Un relevé d’emploi incomplet se corrige, mais la correction prend des semaines — et elle se demande pendant que l’employeur est encore joignable.
Le relevé d’emploi
Vérifiez-le avant de quitter l’employeur : code de départ, motif, dates, heures. C’est le document sur lequel tout le calcul repose, et c’est aussi celui qu’il est le plus difficile de faire corriger six mois plus tard.
La période de référence
Elle peut être prolongée dans certaines situations (maladie, naissance, formation autorisée). Si une partie de votre année a été perdue pour un de ces motifs, le demander fait partie de la demande — pas d’un recours après refus.
Le plan de la morte-saison
Formation courte, deuxième emploi saisonnier décalé, entente de retour avec l’employeur, budget lissé sur douze mois par versements automatiques : ce sont les dispositifs qui font la différence, et ils se mettent en place à l’automne.

Travailler pendant les prestations

Prestations et revenus de travail ne s’excluent pas : selon le type de prestations et le montant gagné, une partie du revenu peut être conservée et une partie est retirée. La règle est arithmétique, pas morale — mais elle dépend d’une déclaration exacte à chaque période. Deux erreurs coûteuses : ne pas déclarer un petit contrat « parce que ce n’est pas grand-chose », et renoncer à un remplacement parce qu’on croit que « tout sera coupé ». Dans les deux cas, la décision se prend sur un calcul, et le calcul se vérifie auprès de l’assurance-emploi ou d’un service d’aide au budget.

Pour la mécanique de fin d’emploi, voir démission, congédiement et assurance-emploi et le calculateur de fin d’emploi. Pour les emplois agricoles saisonniers et les travailleurs étrangers, voir travailleurs agricoles : droits et obligations.

Repères officiels : Gouvernement du Canada — assurance-emploi, calcul des heures assurables selon le taux de chômage régional, déclarations et relevés d’emploi; Gouvernement du Québec pour l’emploi saisonnier régional et les services d’emploi. Vérifié le 17 septembre 2026 — aucun taux ni nombre d’heures n’est reproduit ici : les paramètres sont révisés et se calculent à partir de votre région et de votre dossier.

Sources et limites

Sources : Gouvernement du Canada — assurance-emploi, admissibilité, taux de chômage régional, prestations et déclarations (canada.ca/fr/services/prestations/ae); Revenu Canada pour les revenus de travail et les déclarations; Gouvernement du Québec — services d’emploi et main-d’œuvre saisonnière (quebec.ca/emploi). Vérifié le 17 septembre 2026 — le calcul dépend de la région et de la période de référence : la seule base valable est votre dossier. Gouvernement du Canada — assurance-emploi.

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