Compréhension de lecture
Commis à la saisie de données au Québec : salaire, études, tâches et perspectives
Les commis à la saisie de données saisissent des données codées, de l'information financière des statistiques et d'autres renseignements dans des bases de données informatisées, des tableurs ou d'autres modèles en utilisant des claviers, des souris, des numériseurs optiques, des logiciels de reconnaissance de la parole ou d'autres outils d'entrée de données.
En quoi consiste ce métier?
Les commis à la saisie de données saisissent des données codées, de l'information financière des statistiques et d'autres renseignements dans des bases de données informatisées, des tableurs ou d'autres modèles en utilisant des claviers, des souris, des numériseurs optiques, des logiciels de reconnaissance de la parole ou d'autres outils d'entrée de données.
| Code CNP | 14111 |
|---|---|
| Catégorie | Affaires, finance et administration |
| TEER | 4 — Diplôme d'études secondaires ou formation en cours d'emploi de plusieurs semaines |
| Titre anglais | Data entry clerks |
| Portée salariale | Québec |
| Date de révision salariale | 2025-11-19 |
| Profondeur de la fiche | 580 mots provenant des champs professionnels officiels · niveau de complétude 8/9 |
Salaire de Commis à la saisie de données au Québec
Équivalences indicatives
| Scénario | Estimation |
|---|---|
| 35 heures par semaine | 43680.0 $/an |
| 37,5 heures par semaine | 46800.0 $/an |
| 40 heures par semaine | 49920.0 $/an |
| Revenu mensuel à 37,5 h/semaine | 3900.0 $/mois |
Ces équivalences multiplient simplement le salaire médian. Elles n'ajoutent ni heures supplémentaires, primes, vacances, périodes sans travail ni avantages sociaux.
Salaires par région économique
| Région | Bas | Médian | Haut | Période |
|---|---|---|---|---|
| Abitibi-Témiscamingue | 19.58 $/heure | 24.94 $/heure | 31.07 $/heure | 2024 |
| Laurentides | 18.54 $/heure | 24.77 $/heure | 31.16 $/heure | 2024 |
| Centre-du-Québec | 20.06 $/heure | 24.76 $/heure | 31.12 $/heure | 2024 |
| Capitale-Nationale | 21.0 $/heure | 24.71 $/heure | 32.0 $/heure | 2023-2024 |
| Lanaudière | 19.57 $/heure | 24.46 $/heure | 32.68 $/heure | 2024 |
| Mauricie | 19.28 $/heure | 24.34 $/heure | 30.82 $/heure | 2024 |
| Estrie | 19.67 $/heure | 24.25 $/heure | 30.66 $/heure | 2024 |
| Laval | 18.06 $/heure | 24.12 $/heure | 30.3 $/heure | 2024 |
| Bas-Saint-Laurent | 17.0 $/heure | 24.0 $/heure | 28.85 $/heure | 2023-2024 |
| Chaudière-Appalaches | 17.0 $/heure | 24.0 $/heure | 28.85 $/heure | 2023-2024 |
| Montréal | 17.0 $/heure | 23.69 $/heure | 28.85 $/heure | 2023-2024 |
| Saguenay--Lac-Saint-Jean | 18.99 $/heure | 23.03 $/heure | 29.86 $/heure | 2024 |
| Outaouais | 20.0 $/heure | 23.0 $/heure | 32.5 $/heure | 2023-2024 |
| Côte-Nord | 18.7 $/heure | 22.21 $/heure | 31.63 $/heure | 2024 |
| Montérégie | 19.0 $/heure | 22.0 $/heure | 28.85 $/heure | 2023-2024 |
Études, formation et conditions d'accès
Diplôme d'études secondaires ou formation en cours d'emploi de plusieurs semaines. Cette catégorie décrit une structure typique de la CNP; les exigences officielles détaillées ci-dessous ont priorité.
- Un diplôme d'études secondaires peut être exigé.
- Des cours de niveau collégial ou autres cours en saisie de données peuvent être exigés.
Une exigence nationale ne confirme pas automatiquement l'équivalence d'un diplôme au Québec. Certains emplois exigent un permis provincial, une carte de compétence, l'adhésion à un ordre ou une certification particulière.
Tâches et fonctions principales
- recevoir et enregistrer des factures, des formulaires, des dossiers et d'autres documents pour la saisie de données
- saisir des données dans des bases de données informatisées, des tableurs ou d'autres modèles à l'aide de claviers, de souris, de numériseurs optiques, de logiciels de reconnaissance de la parole ou d'autres outils d'entrée de données
- échanger des données d'un logiciel à un autre
- vérifier si les données sont exactes et complètes
- identifier, étiqueter et organiser les dispositifs de stockage électroniques
- maintenir des bibliothèques de dispositifs de stockage électroniques.
Compétences centrales décrites par OaSIS
pour interpréter les instructions écrites ou les données de diverses sources, en s’assurant de bien comprendre les données à saisir
Gestion du temps
pour gérer la charge de travail efficacement, respecter les délais fixés et gérer plusieurs tâches de saisie de données
Ordonner de l’information
pour s’assurer que les données sont saisies dans les champs appropriés et qu’elles suivent la structure prévue des bases de données ou des feuilles de calcul
Vision de près
pour se concentrer sur les champs textuels et numériques lors de la saisie des données, afin de garantir la précision lors du traitement de grandes quantités d'informations sur plusieurs systèmes logiciels
Souci du détail
pour repérer et corriger les erreurs ou les inexactitudes dans les bases de données ou les feuilles de calcul
Compétences, connaissances et profil de travail
Compétences les plus importantes
Connaissances
- Travail de bureau (2.0)
- Gestion des affaires (1.0)
- Langues (1.0)
- Mathématiques (1.0)
- Mesure de la performance (1.0)
- Affaires publiques et relations gouvernementales (0.0)
- Agriculture et horticulture (0.0)
- Animaux d’élevage, de basse-cour et de faune sauvage (0.0)
- Arts (0.0)
- Bâtiment et construction (0.0)
Aptitudes
- Mouvement des doigts, mains et poignets (3.0)
- Vision de près (3.0)
- Attention sélective (2.0)
- Compréhension écrite (2.0)
- Coordination œil-main (2.0)
- Mémorisation (2.0)
- Ordonner de l’information (2.0)
- Souplesse dans la catégorisation (2.0)
Qualités personnelles
- Souci du détail (5.0)
- Collaboration (4.0)
- Adaptabilité (3.0)
- Apprentissage actif (3.0)
- Autonomie (3.0)
- Pensée analytique (3.0)
- Créativité (2.0)
Activités de travail dominantes
Éléments du contexte de travail
Milieux de travail et employeurs
- Établissements des secteurs privé et public
Perspectives d'emploi et demande récente
| Région | Cote | Période |
|---|---|---|
| Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine | Indéterminées | 2025-2027 |
| Bas-Saint-Laurent | Limitées | 2025-2027 |
| Capitale-Nationale | Limitées | 2025-2027 |
| Chaudière-Appalaches | Limitées | 2025-2027 |
| Estrie | Limitées | 2025-2027 |
| Centre-du-Québec | Modérées | 2025-2027 |
| Montérégie | Limitées | 2025-2027 |
| Montréal | Limitées | 2025-2027 |
| Laval | Limitées | 2025-2027 |
| Lanaudière | Limitées | 2025-2027 |
| Laurentides | Limitées | 2025-2027 |
| Outaouais | Limitées | 2025-2027 |
Appellations d'emploi associées
Renseignements supplémentaires et progression
- L'expérience permet d'accéder à des postes à un échelon supérieur.
Métiers similaires à explorer
Questions fréquentes
Quel est le salaire de Commis à la saisie de données au Québec?
Le salaire médian publié pour Commis à la saisie de données au Québec est de 24.0 $/heure. Le niveau bas est 17.0 $/heure et le niveau haut 28.85 $/heure.
Quelles études faut-il pour devenir Commis à la saisie de données?
Un diplôme d'études secondaires peut être exigé.
Que fait une personne qui travaille comme Commis à la saisie de données?
recevoir et enregistrer des factures, des formulaires, des dossiers et d'autres documents pour la saisie de données saisir des données dans des bases de données informatisées, des tableurs ou d'autres modèles à l'aide de claviers, de souris, de numériseurs optiques, de logiciels de reconnaissance de la parole ou d'autres outils d'entrée de données échanger des données d'un logiciel à un autre
Quelles sont les perspectives d'emploi pour Commis à la saisie de données?
Les perspectives officielles 2025-2027 sont classées « Limitées » pour le Québec.
Où peut travailler Commis à la saisie de données?
Les principaux milieux mentionnés sont : Établissements des secteurs privé et public.
Sources et limites
- Guichet-Emplois — données salariales ouvertes
- OaSIS 2025 — descriptions, exigences, fonctions et compétences
- Guichet-Emplois — perspectives sur trois ans
- Guichet-Emplois — offres mensuelles ouvertes
Données mises à jour le 2026-08-04. Une fiche décrit un groupe professionnel et ne garantit ni l'admissibilité à un poste, ni la reconnaissance d'un diplôme, ni un salaire individuel. Vérifiez les règles du Québec, les conventions collectives et les exigences de l'employeur.