Gestion des ressources financières et Connaissance en Finance
Directeurs financiers/directrices financières au Québec : salaire, études, tâches et perspectives
Les directeurs financiers planifient, organisent, dirigent, contrôlent et évaluent les opérations de services financiers et de comptabilité. Ils élaborent et mettent en oeuvre les procédures et les systèmes financiers d'un établissement. Ils fixent les normes de rendement et préparent divers rapports financiers pour la haute direction.
En quoi consiste ce métier?
Les directeurs financiers planifient, organisent, dirigent, contrôlent et évaluent les opérations de services financiers et de comptabilité. Ils élaborent et mettent en oeuvre les procédures et les systèmes financiers d'un établissement. Ils fixent les normes de rendement et préparent divers rapports financiers pour la haute direction.
| Code CNP | 10010 |
|---|---|
| Catégorie | Affaires, finance et administration |
| TEER | 0 — Gestion |
| Titre anglais | Financial managers |
| Portée salariale | Québec |
| Date de révision salariale | 2025-11-19 |
| Profondeur de la fiche | 828 mots provenant des champs professionnels officiels · niveau de complétude 8/9 |
Salaire de Directeurs financiers/directrices financières au Québec
Équivalences indicatives
| Scénario | Estimation |
|---|---|
| 35 heures par semaine | 109200.0 $/an |
| 37,5 heures par semaine | 117000.0 $/an |
| 40 heures par semaine | 124800.0 $/an |
| Revenu mensuel à 37,5 h/semaine | 9750.0 $/mois |
Ces équivalences multiplient simplement le salaire médian. Elles n'ajoutent ni heures supplémentaires, primes, vacances, périodes sans travail ni avantages sociaux.
Salaires par région économique
| Région | Bas | Médian | Haut | Période |
|---|---|---|---|---|
| Montréal | 40.31 $/heure | 63.46 $/heure | 96.15 $/heure | 2023-2024 |
| Bas-Saint-Laurent | 16.83 $/heure | 61.54 $/heure | 69.74 $/heure | 2023-2024 |
| Capitale-Nationale | 34.31 $/heure | 60.1 $/heure | 92.31 $/heure | 2023-2024 |
| Laval | 44.58 $/heure | 59.83 $/heure | 99.04 $/heure | 2023-2024 |
| Montérégie | 39.63 $/heure | 59.27 $/heure | 87.52 $/heure | 2024 |
| Outaouais | 41.57 $/heure | 58.84 $/heure | 84.66 $/heure | 2024 |
| Estrie | 39.44 $/heure | 57.48 $/heure | 79.4 $/heure | 2024 |
| Abitibi-Témiscamingue | 40.2 $/heure | 57.38 $/heure | 84.68 $/heure | 2024 |
| Laurentides | 39.1 $/heure | 57.02 $/heure | 89.28 $/heure | 2024 |
| Côte-Nord | 38.64 $/heure | 55.29 $/heure | 79.77 $/heure | 2024 |
| Centre-du-Québec | 38.76 $/heure | 55.11 $/heure | 79.67 $/heure | 2024 |
| Mauricie | 38.34 $/heure | 54.87 $/heure | 71.61 $/heure | 2024 |
| Saguenay--Lac-Saint-Jean | 37.99 $/heure | 54.51 $/heure | 73.17 $/heure | 2024 |
| Lanaudière | 38.77 $/heure | 54.14 $/heure | 81.82 $/heure | 2024 |
| Gaspésie--Îles-de-la-Madeleine | 37.8 $/heure | 53.26 $/heure | 71.02 $/heure | 2024 |
| Chaudière-Appalaches | 33.65 $/heure | 51.28 $/heure | 71.6 $/heure | 2023-2024 |
Études, formation et conditions d'accès
Gestion. Cette catégorie décrit une structure typique de la CNP; les exigences officielles détaillées ci-dessous ont priorité.
- Un baccalauréat en administration des affaires, en économie, en commerce ou dans un domaine connexe est exigé.
- Une maîtrise en administration des affaires (option finance) ou autre programme de maîtrise en gestion peut être exigée.
- Plusieurs années d'expérience en comptabilité, en vérification, en budgétisation, en planification et en analyse financière ou dans toute autre activité à caractère financier sont exigées.
- Un titre professionnel reconnu en comptabilité peut être exigé des directeurs de la comptabilité ou de la vérification (CPA, CA, CPA, CMA, ou CPA, CGA).
- Un titre professionnel reconnu en finance peut être exigé des directeurs financiers en investissement, en trésorerie et en financement des entreprises (CFA, CFP, CIM ou autres).
Une exigence nationale ne confirme pas automatiquement l'équivalence d'un diplôme au Québec. Certains emplois exigent un permis provincial, une carte de compétence, l'adhésion à un ordre ou une certification particulière.
Tâches et fonctions principales
- planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les activités d'un service de comptabilité, de vérification ou autre service financier
- élaborer et mettre en oeuvre les politiques, les procédures et les systèmes financiers d'un établissement
- préparer les états financiers, les états récapitulatifs et les autres rapports d'analyse de rentabilité et de gestion financière ou en coordonner la préparation
- coordonner le processus de planification financière et de budget, en faire l'analyse et corriger les prévisions
- superviser le développement et la mise sur pied de modèles de simulation financière
- évaluer les systèmes de rapports financiers, les pratiques comptables et les initiatives d'investissement et proposer des modifications concernant les procédés, les systèmes d'exploitation, les budgets et autres fonctions de contrôle financier aux cadres supérieurs et chefs d'autres services ou aux directeurs régionaux
- embaucher, organiser, former et gérer le personnel
- faire la liaison entre l'entreprise et ses actionnaires, le public investisseur et les analystes financiers externes
- définir les normes de rentabilité de projets d'investissement et s'occuper des fusions ou des acquisitions
- aviser et rapporter à la haute direction toute tendance critique par rapport à la performance financière de l'entreprise.
Compétences centrales décrites par OaSIS
pour planifier, organiser, diriger et contrôler les opérations des services de comptabilité, d’audit et d’autres services financiers
Évaluation et Analyse de systèmes
pour évaluer le rendement financier, recenser les inefficacités et optimiser les systèmes organisationnels pour améliorer les résultats financiers et la prise de décision stratégique
Raisonnement mathématique et Habileté numérique
pour analyser des données financières, interpréter des renseignements numériques complexes et prendre des décisions précisesem fonction des prévisions et des stratégies d’investissement
Compréhension écrite
pour comprendre les rapports financiers, les règlements et les documents détaillés afin de prendre des décisions éclairées et d’assurer le respect des normes juridiques et financières
Habileté verbale et Clarté du langage
pour préparer des présentations sur les états financiers, les analyses coûts-avantages et les rapports de gestion financière et communiquer avec le personnel
Compétences, connaissances et profil de travail
Compétences les plus importantes
Connaissances
- Comptabilité (3.0)
- Économie (3.0)
- Finance (3.0)
- Gestion des affaires (3.0)
- Mathématiques (3.0)
- Mesure de la performance (3.0)
- Services aux clients (3.0)
- Travail de bureau (3.0)
- Droit (2.0)
- Formation, mentorat et encadrement (2.0)
Aptitudes
- Détection de problèmes (5.0)
- Habileté numériques (5.0)
- Ordonner de l’information (5.0)
- Raisonnement mathématique (5.0)
- Attention sélective (4.0)
- Compréhension écrite (4.0)
- Expression écrite (4.0)
- Facilité à concevoir des idées (4.0)
Qualités personnelles
- Leadership (5.0)
- Pensée analytique (5.0)
- Souci du détail (5.0)
- Adaptabilité (4.0)
- Apprentissage actif (4.0)
- Autonomie (4.0)
- Collaboration (4.0)
Activités de travail dominantes
Éléments du contexte de travail
Milieux de travail et employeurs
- Services financiers et départements de comptabilité des entreprises du secteur privé
- Départements de finances et de comptabilité dans le secteur public
Perspectives d'emploi et demande récente
| Région | Cote | Période |
|---|---|---|
| Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine | Modérées | 2025-2027 |
| Bas-Saint-Laurent | Bonnes | 2025-2027 |
| Capitale-Nationale | Modérées | 2025-2027 |
| Chaudière-Appalaches | Modérées | 2025-2027 |
| Estrie | Modérées | 2025-2027 |
| Centre-du-Québec | Modérées | 2025-2027 |
| Montérégie | Modérées | 2025-2027 |
| Montréal | Modérées | 2025-2027 |
| Laval | Modérées | 2025-2027 |
| Lanaudière | Modérées | 2025-2027 |
| Laurentides | Modérées | 2025-2027 |
| Outaouais | Modérées | 2025-2027 |
Appellations d'emploi associées
Renseignements supplémentaires et progression
- L'expérience permet d'accéder à des postes de cadres supérieurs, tels que vice-président des finances.
Professions exclues ou classées ailleurs
- directeur/directrice de cabinet d'expertise comptable
- directeur/directrice de cabinet de vérificateurs
Métiers similaires à explorer
Questions fréquentes
Quel est le salaire de Directeurs financiers/directrices financières au Québec?
Le salaire médian publié pour Directeurs financiers/directrices financières au Québec est de 60.0 $/heure. Le niveau bas est 38.36 $/heure et le niveau haut 92.31 $/heure.
Quelles études faut-il pour devenir Directeurs financiers/directrices financières?
Un baccalauréat en administration des affaires, en économie, en commerce ou dans un domaine connexe est exigé.
Que fait une personne qui travaille comme Directeurs financiers/directrices financières?
planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les activités d'un service de comptabilité, de vérification ou autre service financier élaborer et mettre en oeuvre les politiques, les procédures et les systèmes financiers d'un établissement préparer les états financiers, les états récapitulatifs et les autres rapports d'analyse de rentabilité et de gestion financière ou en coordonner la préparation
Quelles sont les perspectives d'emploi pour Directeurs financiers/directrices financières?
Les perspectives officielles 2025-2027 sont classées « Modérées » pour le Québec.
Où peut travailler Directeurs financiers/directrices financières?
Les principaux milieux mentionnés sont : Services financiers et départements de comptabilité des entreprises du secteur privé; Départements de finances et de comptabilité dans le secteur public.
Sources et limites
- Guichet-Emplois — données salariales ouvertes
- OaSIS 2025 — descriptions, exigences, fonctions et compétences
- Guichet-Emplois — perspectives sur trois ans
- Guichet-Emplois — offres mensuelles ouvertes
Données mises à jour le 2026-08-04. Une fiche décrit un groupe professionnel et ne garantit ni l'admissibilité à un poste, ni la reconnaissance d'un diplôme, ni un salaire individuel. Vérifiez les règles du Québec, les conventions collectives et les exigences de l'employeur.